梦想凝聚团队 团队铸就梦想 ---记新联大公司团队

公司举办了为期二天的拓展训练之旅活动。这次拓展训练围绕着“在快乐中体验，在体检中学习，在学习中成长”进行，使员工经受凝聚力、责任感、奉献及合作精神、创新思维及解决问题的方法等情景式经历，在游戏中感受团队的力量和团结的乐趣，使员工重新认知自我，激发敢于拼搏，敢于奉献的激情，从思想深处领悟团队精神。

    在训练过程中，员工跟随着的教练一起完成了一次次看似无法完成的考验，训练项目有挑战99秒，攀爬合力天梯，目标市场，沙场点兵，翻越“毕业墙”等。给我印象最深的是在翻越“毕业墙”，考验我们团队能否合理的利用资源，相互配合，互相沟通的能力。一堵四米七的高墙，光滑、没有任何工具，要求所有的队员都翻越过去，才算胜利。为达成团队目标，每个人都应奋勇争先，相互支持与合作，团队精神在这里得到完美体现。这个项目给予我的，除了感动，还是感动。为甘愿承担责任的队长，他们为队员犯错接受一次又一次的惩罚时，却咬牙坚持着感动；为第一个爬上墙头，坚持救上一个又一个同伴的队友感动！为在下面咬着牙甘当基石，让一个个同伴们踏着自己的肩头的队友感动！为指挥大家伙儿安全，用自己的双手将同伴们一个一个高高举起的队友感动！当所有人成功翻越“毕业墙”的时候，响起了阵阵的掌声，相信那一刻拨动着我们每个人的心弦。最后，感谢两个字弥漫了整个训练场地，感谢队友的鼓励、感谢队友的帮助、感谢教练的指导、感谢公司的关怀，几乎每个人都有着说不完的谢意。

    通过这次拓展训练我们感悟了很多，收获了很多：总结起来有以下几点：一是分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确责任，发挥个体的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，又思考怎样做好。二是做事要先做计划，再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。三是要学会相互配合。在工作中，各部门之间需要沟通和信息的共享，需要相互配合和协调，形成力量的整合才能完成共同的任务。四是要因才适用。要看到差异，协调和利用差异，在差异中取长补短，在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。五是为了完成团队的任务，我们必须遵守纪律，团结协作，扬长避短，甘于奉献。

    拓展训练结束了，但留在心里的震撼却是永恒的。训练的时间虽短，收获却很大。这次训练，是一次身心的大洗礼，是进一步推动我们全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单的训练，而是一种文化、一种精神、一种理念，在信心、意志、勇气精神鼓舞下熔炼一支坚强，团结的优秀团队，新联大的梦想一定能够实现。